Kennen, Dienen, Vertrouwen

Naar de bronnen van de Goldschmeding Foundation voor Mens, Werk & Economie

Boek Basisinfo

Joyce Rupert, Joost Hengstmengel, Roelf Haan, Frits Goldschmeding, Paul van Geest & Harry Commandeur (2016).

Kennen, Dienen, Vertrouwen; Naar de Bronnen van de Goldschmeding Foundation voor Mens, Werk & Economie.

Amsterdam: Boom Uitgevers.

ISBN 9789058755988 | 160 p. | 21.8 x 14.0 x 1.9 cm |

Omschrijving van het boek

Kennen, Dienen, Vertrouwen is de weerslag van een zoektocht naar mensgerichter ondernemen in de 21e eeuw. Voormalig ondernemer en topman Frits Goldschmeding voerde hiertoe gesprekken met diverse wetenschappers over de bronnen van zijn denken over de mens, over werk en over economie. Steeds stond de vraag centraal: hoe kom je tot een mensgerichtere economie? Uit deze gesprekken kwamen drie basisprincipes naar voren:

  1. Ten eerste kijkt de mensgerichte onderneming nadrukkelijk ook naar het belang van haar werknemers en van andere belanghebbenden en dus niet vooral naar de belangen van de eigenaar of aandeelhouders.
  2. Ten tweede staat het platoonse en christelijke begrip agapè (caritas of liefde) centraal bij het ondernemen. Agapè ligt ten grondslag aan het kennen, dienen en vertrouwen van mensen in de samenleving.
  3. Ten laatste streeft een mensgerichte onderneming ernaar een imperfecte wereld te perfectioneren.

Goldschmeding is vooral bekend geworden als de oprichter van Randstad, het op een na grootste uitzendconcern ter wereld.

 

Inhoudsopgave

Naast een voorwoord, inleiding en concluderend hoofstuk bevat het boek de volgende hoofdstukken:

Het DNA van de Goldschmeding Foundation voor Mens, Werk en Economie

Drie basisprincipes als gouden driehoek

  • Inleiding
  • Simulane belangenbehartiging
  • Het ethisch aspect der dingen: kennen, dienen en vertrouwen
  • Het streven naar perfectie
  • Uitleiding
Mens
  • Mensen en mensbeelden: ter inleiding
  • Zijnswijzen van de mens volgens Augustinus en Dooyeweerd
  • De cultuuropdracht van de mens
  • Menselijke drijfveren in de praktijk
  • Uitleiding
Werk
  • Werk en onderneming: ter inleiding
  • Betekenis van werk voor mens en maatschappij
  • De cultuuropdracht van ondernemer en onderneming
  • Uitleiding
Economie
  • Economie en maatschappij: ter inleiding
  • Bouwstenen van de moderne economie
  • Naar een economie op basis van liefde
  • Een mogelijke toepassing: de circulaire economie
  • Uitleiding

Over de Goldschmeding Foundation

De publicatie van Kennen, Dienen, Vertrouwen is mede mogelijk gemaakt door de Goldschmeding Foundation. De Goldschmeding Foundation voor Mens, Werk en Economie heeft als doel een betere wereld te initiëren door te denken vanuit het belang van de ander. Zij wil hiertoe projecten ondersteunen die inspelen op belangrijke maatschappelijke vraagstukken op het gebied van Mens, Werk en Economie.

De Auteurs

De meerderheid van de auteurs is actief betrokken bij het ERGO Netwerk:

  • Joyce Rupert is docent veranderkunde aan de faculteit bedrijfskunde van de Rijksuniversiteit Groningen.
  • Joost Hengstmengel is postdoc aan de theologische faculteit van Tilburg University.
  • Roelf Haan was hoofddocent aan de Vrije Universiteit en directeur van de IKON.
  • Frits Goldschmeding is oprichter en directeur van Randstad Uitzendbureau.
  • Paul van Geest is hoogleraar kerkgeschiedenis en geschiedenis van de theologie aan Tilburg University.
  • Harry Commandeur is hoogleraar industriële economie en business aan de Erasmus Universiteit.
Share This